推出了旅连连招聘,打造专属旅业的招聘途径。想找具有旅业布景的人才?来旅连连!本周精选5位出售/BD人才如下:
13年旅业从业经历,了解游览产业链各环节。在某游览社担任区域担任人期间,担任坚持年度2-3倍的复合添加,展示出强壮的事务拓宽与团队办理才能。在某游览预定途径,其作为高档产品司理,担任酒店资源收购和套餐运营,使所在区域成果独占鳌头,显示出精准的商场定位与资源运营才能。此外,该提名人还具有途径开发才能,曾在某公司开辟苏宁、国美等大客户,个人事务占公司总事务量的四分之一。
十年以上在线出售职业作业经历, 这中心还包含半年以上海外(泰国)酒店开发,三年外企,三年携程酒店采买,一年以上群众点评&美团酒店类餐饮,六个月以上抖音途径酒店与日子类别直播与 KOL、KOC 服务商作业经历。了解国内外各类酒店的线上采买、出售、办理及酒店餐饮出售作业,拿手商务沟通、事务拓宽,屡次荣获区域出售冠军。
代表成果:2021年1月至3月,国内全体浏览量环比下滑3%的情况下,仍旧完结出售额同比 19年无疫情状态下的同比1月上升39%,同比2月上升68%,尤其是新年假期期间,完结了出售额同比19年新年177%的快速地添加。2020年11月至12月,在上岗担任海南区域住+X 项目酒店餐饮担任人一周后,即独自担任美团+群众点评海南酒店餐饮线个月内使集团酒店掩盖率到达95%。
14年游览从业经历,上任于在线游览产品批发商和地接社。作业功用规模掩盖客服,出售助理,区域出售司理和团队出售主管。了解在线游览批发商和地接社作业流程,部分结构以 及怎么和各部分直接进行协作来到达终究的出售方针。超越10年的出售岗位经历,积累了很多的B端客户集体,具有娴熟的出售技巧以及出售团队的办理才能。2015-2020年期间上任于欧洲最大的地接社,担任出售司理与在线项目担任人,此期间参加了在线团队出售操作的进程的拟定,方针客户的从头整理,建立以及出售使命。9年的线年的地接社经历,线上和线下的结合,弥补了我对团队游览和意图地常识的匮乏,也让我能OTA的常识和出售技巧运用到传统的地接社转型上。
在出售途径办理、大客户开发方面有丰厚经历。在海南航空任职期间,曾在航班冷季出售期成功开发军方客户并将该航班客座率提高25%,取得商场部嘉奖,屡次参加不正常航班处理并及时妥善安置旅客,期间未产生一同有用投诉。在阿联酋航空任职期间,曾与政府部分协作在周边多个城市安排举行航线推介会,将年度航班均匀客座率从50%提高至85%以上。英语水平娴熟,托业英语成果825分。
游览酒店海外留学布景,OTA职业从业9年,了解国内/海外等多个区域游览酒店职业。有驻地海外作业经历,英语可作为作业言语。曾担任多个详细项意图0-1进程,娴熟具有危机管控和处理经历。
代表成果:曾担任东南亚/南亚/大洋洲公寓酒店Saas软硬件客户和项目开发,拟定职业 SaasSOP,内部硬件清单规整,出具配套解决方案产品,提高商场知名度和习惯度。曾担任东南亚区域15人团队办理,担任东南亚区域内超越 300 家供货商办理,2018年下半年,带领团队改变全体区域产值负添加局势,完结全年成果方针。2019年以来区域KPI全体完结率超120%。一起完结上海团队建立,并完结 3 名驻地事务的招聘和训练。
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